관리감독자 교육, 이수 기한은 얼마나 되나요?

 

 

안녕하세요! 기업 교육 1등 파트너, 엘캠퍼스입니다. 😊

 

관리감독자를 신규 채용하거나 내부에서 선임할 때,

"어떤 교육을 언제까지 받아야 하나요?" 하고 고민하실 텐데요.

 

오늘은 관리감독자 교육의 이수 기한(연 1회)의 정확한 기준과 함께,

실무에서 놓치기 쉬운 주의 사항을 명확하게 정리해 드리겠습니다!

 

 

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🔍 관리감독자 교육의 이수 기한

많은 분들이 관리감독자 교육의 이수 기한을 다른 법정교육과 헷갈려 하시는데요,

다음 두 가지 중 올바른 기준은 무엇일까요?

📅 1월 1일부터 12월 31일까지?  vs  🗓️ 선임된 날로부터 1년 이내?

 

정답은 선임된 날로부터 1년 이내입니다.

 

 

 

📌 예시

• 만약 2025년 2월 18일에 관리감독자로 선임되었다면, 2026년 2월 17일까지 교육을 이수해야 합니다.

 

 

📢 다른 법정의무교육과의 차이점

• 산업안전보건교육을 제외한 직장 내 성희롱 예방교육, 장애인 인식개선 교육 등의 법정교육은 
  1월 1일부터 12월 31일까지의 기간 내에 이수해야 합니다.

 

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🔍 관리감독자 교육 시 유의 사항

• 교육 이수 후 수료증, 교육 기록 등 관련 자료를 보관해야 합니다. 
• 정기교육 외에도 작업 내용 변경 또는 특별히 위험한 작업을 하는 경우에는 교육을 추가로 이수해야 합니다.

 

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🔍 FAQ

❓ Q1. 관리감독자 정기교육을 이수하면 근로자 안전보건교육도 인정되나요?

➡️ 맞습니다. 관리감독자의 정기교육 이수 시간은 해당 반기의 근로자 정기교육 시간으로 인정됩니다.

 

 

 

❓ Q2. 교육을 이수하지 않으면 어떤 불이익이 있나요?

➡️ 교육을 이수하지 않으면 산업안전보건법에 따라 최대 500만 원의 과태료가 부과될 수 있습니다.

 

 

 

❓ Q3. 관리감독자 교육 온라인으로도 가능한가요?

➡️ 안전보건교육규정은 최소 1/2 이상을 집체교육, 현장교육, 또는 비대면 실시간교육의 형태로 해야 함을 명시하고 있습니다.

따라서, 100% 인터넷 원격교육만으로는 교육 인정이 어렵습니다.

 

안전보건교육규정

 

엘캠퍼스에서는, 간편한 비대면 이수를 위해
인터넷 원격교육(50%) + Zoom 비대면 실시간교육(50%) 으로 관리감독자 교육을 제공하고 있습니다.

 

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올해 관리감독자교육, 어디서 수강할지 고민이라면?

 

✔️ 편리한 온라인 교육 시스템으로 언제 어디서나 수강 가능

✔️ 교육 현황 대시보드 제공

✔️ 이수 증빙 자료 관리로 행정 업무 최소화

 

 

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더 궁금한 점이 있다면 언제든지 엘캠퍼스로 문의주세요 :)

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